1er CASEM 2014 du ministère de la fonction publique : renforcer les capacités pour améliorer les performances #aOuaga

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1er CASEM 2014 du ministère de la fonction publique : renforcer les capacités pour améliorer les performances

Publié le mardi 15 avril 2014 | Le Quotidien

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Coopération : visite de travail du ministre burkinabé de la Fonction publique en Côte d’Ivoire.
Samedi 15 février 2015. Ministère de la fonction publique et de la reforme Administrative (Abidjan). Une délégation du ministère de la fonction publique, du travail et de la sécurité sociale du Burkina Faso conduite par le ministre Vincent Zakané a effectué une visite de travail du 13 au 15 février 2014 auprès de son homologue ivoirien, M. Gnamien Konan dans le cade du traité d’amitié et de coopération entre les deux pays.

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Du 14 au 15 avril, se tient à Kaya le 1er Conseil d’administration du secteur ministériel (CASEM) du ministère de la Fonction publique, du Travail et de la Sécurité sociale (MFPTSS). Organisé sous le thème « Renforcement des capacités du ministère de la Fonction publique, du Travail et de la Sécurité sociale : un défi pour l’amélioration continue des performances de l’administration », le 1er CASEM du MFPTSS a été l’occasion pour les membres statutaires d’examiner et adopter le programme d’activités du département pour l’année 2014.
Examiner et adopter le programme d’activités 2014 et prendre connaissance du programme de renforcement des capacités du ministère. Tels ont été les objectifs du 1er conseil d’administration du secteur ministériel de la Fonction publique, du Travail et de la Sécurité sociale (MFPTSS), ouvert sous le thème «Renforcement des capacités du ministère de la Fonction publique, du Travail et de la Sécurité sociale : un défi pour l’amélioration continue des performances de l’administration ». Ce 1er CASEM du MFPTSS a été l’occasion pour les membres statutaires du conseil de mener des réflexions dans le sens de consolider les acquis engrangés et lever les difficultés rencontrées et cela, dans le souci de tracer les perspectives pour une performance plus accrue du ministère. Entre autres, les participants se sont penchés sur le programme de renforcement des capacités du ministère, sur la politique d’infrastructures, sur le plan de développement informatique et le plan d’équipements du ministère. En outre, le plan de renforcement des compétences du personnel du ministère et des partenaires sociaux et le plan de communication du ministère ont été passés à la loupe. Pour Vincent Zakané, ministre de la Fonction publique, du Travail et de la Sécurité sociale, le 1er CASEM 2014 de son département intervient dans un contexte national marqué par une forte poussée des demandes sociales des citoyens, ainsi que par les aspirations légitimes des travailleurs à une amélioration significative de leurs conditions de vie et de travail. Cette situation impose au ministère le devoir de se doter d’un programme d’activités conséquent afin de rendre effectifs les objectifs prioritaires et de répondre aux nombreuses attentes des usagers de l’administration publique et des agents de l’Etat, a indiqué Vincent Zakané. Pour le ministre de la Fonction publique, du Travail et de la Sécurité sociale, un accent particulier sera mis, au titre de l’année 2014, sur la poursuite de l’amélioration du dispositif d’organisation des concours de la fonction publique, la poursuite de l’amélioration de la gestion des carrières des agents publics. Par ailleurs, l’année 2014 sera également consacrée à la promotion du travail décent et au respect des engagements internationaux en matière de travail et de sécurité sociale, à la consolidation du dialogue social avec les partenaires sociaux, la promotion de la protection sociale, notamment l’opérationnalisation du système national d’assurance maladie universelle et le développement des mutuelles sociales. Aussi, à en croire Vincent zakané, la modernisation de l’administration et l’exécution de la tranche 2014 du programme présidentiel et de la déclaration de politique générale seront mises en œuvre. Au nombre des objectifs prioritaires du ministère, figure le renforcement des capacités institutionnelles et organisationnelles. C’est en cela, a fait savoir Vincent Zakané, que répond le choix du thème « Renforcement des capacités du ministère de la Fonction publique, du Travail et de la Sécurité sociale : un défi pour l’amélioration continue des performances de l’administration ». « La stratégie de renforcement des capacités vise ainsi à doter le ministère d’un instrument pluriannuel de planification du développement des capacités, afin de rendre plus performante et plus efficace son action sur le terrain et de créer des conditions idoines de travail pour les agents », a-t-il expliqué.

Par G. Maurice BELEMNABA

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