Chômage : deux conventions pour former des compétences

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Publié le jeudi 18 aout 2016 | Sidwaya

© Autre presse par DR
Chambre de commerce et d`industrie (CCI) du Burkina Faso

La Chambre de commerce et d’industrie du Burkina Faso (CCI-BF) et la coordination du Projet emploi des jeunes et développement des compétences (PEJDC) ont signé deux conventions de partenariat de formation au profit de l’Organisation des transporteurs routiers du Faso (OTRAF), le mardi 16 août 2016 à Ouagadougou.

La question de l’emploi est une équation dont la résolution engendre des impacts aux plans social et économique notamment pour la jeunesse minée par le chômage. C’est pour tenter de solutionner ce problème qu’est intervenu la signature de deux conventions, ce mardi 16 aout 2016. La première convention signée par la CCI-BF et l’OTRAF met à la charge de la première structure, 490 jeunes âgés de 18 à 35 ans à former aux divers métiers de transport pour ensuite les mettre à la disposition de la dernière qui s’engage à les employer. Ainsi, 200 jeunes seront outillés pour être conducteurs routiers de marchandises, 150 pour être conducteurs de produits dangereux, 70 comme mécaniciens réparateurs de véhicules et 20 pour être agents d’exploitation. Pour le représentant de la délégation spéciale de la CCI-BF, Abdoulaye Sory, « ces formations qui alterneront cours théoriques et stages pratiques permettront de mettre des compétences opérationnelles à la disposition des entreprises, membres de l’OTRAF ». Le président de l’OTRAF, Issoufou Maïga a, quant à lui, estimé que : « Le partenariat avec la CCI-BF nous permettra de pouvoir embaucher du personnel qualifié car pendant longtemps, le secteur du transport a manqué de compétence du fait du coup de la formation et des perfectionnements ». La deuxième convention entre la CCI-BF et le Projet emploi des jeunes et développement des compétences (PEJDC) entre dans le cadre des objectifs de ce projet que sont la favorisation de l’accès aux emplois et à l’acquisition des compétences professionnelles par les jeunes de 16 à 35 ans, peu ou pas scolarisés en vue de leur offrir des opportunités d’insertion durable dans le marché du travail. Le coordonnateur du PEJDC, Abdourahmane Traoré, a indiqué que « cette convention s’inscrit dans l’exécution de la deuxième sous composante du projet qui est la formation à la demande des entreprises et ce volet est confié à la CCI-BF ». Il faut remarquer que ces deux conventions ont été paraphés en présence du ministre en charge de la jeunesse et de l’emploi, Jean Claude Bouda.

Théodore Z. DAKUYO
(Stagiaire)